为促进高校毕业生高质量充分就业，常熟理工学院联合各学院、部门，整合多方资源，立足“就业育人”，全力推进离校未就业毕业生就业工作，切实保障全校就业工作趋稳向好。

持续拓展就业岗位。校领导带队走访一批重点企业，进行交流拓岗，赴常熟国家高新区开展校地合作对接交流座谈会。就业指导中心赴江阴、昆山、南京、连云港等地参加人才合作恳谈会、就业工作促进会等。师生共同参加校地互动对接活动，紧密对接，实现就业岗位区域性拓展。学校组织专场网络招聘会，开展“2023届离校未就业毕业生”系列行业类招聘会，并联合招聘平台扩大岗位收集面。“常理工智慧就业”微信公众号连续推送高质量企业200余家，为毕业生持续提供优质就业信息。

全面提升就业服务质量。学校根据学生需求，简化办事流程，让毕业生以最短的时间顺利入职就业。为实现毕业生档案及早转递，校就业指导中心组织工作人员赴学校周边区（县）、教育局，顺利转递毕业生档案4000余份。学校开展就业数据自查，通过自查、互查、抽查、复查等方式，及时反馈核查结果，保障就业数据真实性。为保障大学生就业实习安全，学校每周向学生推广就业风险防范相关宣传材料，增强大学生就业风险防范意识。

精准实施就业帮扶。学校切实做好未就业毕业生“一生一策”“一生一档”的就业帮扶台账,明确记录毕业生基本情况、就业意向、帮扶状态等信息，持续关注重点群体毕业生就业。积极开展困难毕业生就业指导，帮助毕业生分析诊断求职中的问题，完善个人简历，合理选择就业目标，提升求职技能，特别是为有意向就业但遇到困难的学生开设针对性的辅导培训，帮助提升就业求职能力。学校生涯咨询室开通线上咨询，及时为有需求的学生提供个性化生涯咨询和就业指导。