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2015年山西职业技术学院工作要点

| 来源:优志愿 5383


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2015年为学院“体制机制创新年”。全年工作总体要求是:以习近平总书记系列重要讲话精神为基本遵循,以立德树人为根本任务,落实学院章程,推进依法治校、依法治教。继续按照“六个以”工作思路,坚定不移抓内涵建设,努力推进新校区建设,以骨干校建设项目顺利验收为目标,积极推动教育教学改革,努力实现职业教育的“专业与产业、职业岗位对接,专业课程内容与职业标准对接,教学过程与生产过程对接”,提升学院专业服务产业能力、教师服务社会能力和学生实践动手能力。凝心聚力抓落实,攻坚克难见成效,推动学院各项工作上台阶、上水平,全力做好以下工作:

一、加强党建和思想政治工作,为学院发展提供有力组织保障

1.深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神。进一步深入学习领会十八届三中、四中全会精神,深入贯彻省委落实中共中央办公厅和国务院办公厅印发的《关于坚持和完善普通高等学校党委领导下的校长负责制的实施意见》,力求在学习上有新收获、认识上有新提高、行动上有新举措,把党要管党、从严治党落到实处,努力形成思想建设、能力建设和作风建设的新常态,巩固党的群众路线教育实践活动成果。

2.按照省委“净化政治生态,实现弊革风清,重塑山西形象,促进富民强省”的部署,要紧紧抓住领导班子和领导干部作风建设这个核心,深入落实中央八项规定,持之以恒纠正“四风”,规范权力运行。进一步加大干部队伍的建设力度,严格按照程序做好干部选拔任用工作,建立和完善干部离任审计制度和干部考核评价机制。

3.根据山西省高等教育总体布局调整与事业发展规划的总体要求,结合该院的实际情况,科学编制该院“十三五”总体发展规划和学院综合改革方案。

4. 完善学院内部治理结构。按照核准的《山西职业技术学院章程》,构建学院规章制度体系,不断完善内部治理结构和二级学院管理模式,提高依法治校水平。

5. 贯彻第二十三次全国高校党建工作会议精神和全省高校党建工作会议精神,切实领会习近平总书记关于高校党建工作的重要指示精神,加强领导班子建设。适时召开中共山西职业技术学院第二次党员代表大会。加强二级学院党建工作机制、队伍和能力建设。进一步加强和改进基层党支部建设。抓好基层服务型党组织特色品牌项目创建,加强基层党组织负责人培训。

6. 落实“两个责任”,强化党风廉政建设。学习贯彻中纪委十八届三中、四中全会精神,严格落实党风廉政建设中党委的主体责任、纪委的监督责任,深化廉政风险预警防控机制建设。完善、发挥审计监督的作用。加强对党员干部的警示教育。在年度考核中单独列入廉政考核内容。

7.加强干部和人才队伍建设。一是加强干部队伍建设。建立完善干部履职能力考核评价机制,提高干部干事创业的主动性、积极性和创造性。加大后备干部和年轻干部培养力度。二是加强“双师”型师资队伍建设。培养在行业企业有影响力的专业带头人和骨干教师;对专业系部的管理体制实施改革;发挥专业主任在专业建设中的作用。三是加强辅导员队伍建设。形成结构合理、素质优良的辅导员队伍,推动辅导员队伍向专业化方向发展;积极开展培训和交流,提高辅导员队伍的业务能力;建立严格有效的考评激励机制,科学管理辅导员队伍。

8. 加强宣传思想文化和文明创建工作。认真落实中央《关于进一步加强和改进新形势下高校宣传思想工作的意见》,用中国特色社会主义理论武装师生头脑,推进党的最新理论成果进课堂。充分发挥校内各类新闻媒体作用,做好典型人物、先进事迹和改革成果的宣传报道。深入开展文明创建活动,争创省级文明单位标兵。

9.加强统战和群团组织工作。认真做好统战、群团和离退休工作,发挥民主党派、无党派人士和工会、学生会、关工委等群团组织在办学治校中的积极作用,为改革创新汇聚更多智慧,凝聚更多共识。

二、全力以赴迎接骨干校建设项目验收

10.做好骨干院校建设项目的总结验收工作,确保顺利通过山西省两厅、国家两部验收。

三、努力推进新校区建设工作

11.举全院之力推进新校区建设,努力克服和解决新校区项目在审批过程中遇到的各种困难和问题,力争新校区早日建设。

四、加强内涵建设,提高人才培养质量

12.出台《关于创新产教深度融合工学结合人才培养模式的若干意见》,全面做好教育教学改革。坚持以提高人才培养质量为中心,推动内涵建设在关键节点取得重大突破和进展。

13.加强专业建设。各专业系部要在进一步调研分析的基础上,确定出2015年度本系所设专业中需要加强、改造的与我省产业经济紧密对接的专业,撤销、停办与产业结构对接度低的专业,新增产业发展急需且师资与设施条件兼备的专业。完成省级特色专业——建筑工程技术专业各项建设任务,做好机电一体化技术、建筑装饰材料及检测、电子商务、移动互联软件开发等4个山西省重点专业建设规划项目。校企共同开展专业人才培养方案修订(制定)工作,确保专业与产业企业的对接。

14.加强课程建设。继续加大基于工作过程的课程体系构建,基于典型工作任务的专业核心课程开发力度,努力做到课程内容与岗位职业标准对接。同时要继续做好教学信息化建设,发挥网络资源平台课程作用。

15.加大实验实训基地建设力度。充分利用学校、企业资源,整合优化校内实训资源,提升校内实训设备的使用效率。继续加大投入,建设校内实训基地,积极鼓励校企合作共建校外实训基地,为实现教学过程与生产过程对接提供条件与保障。完成装饰艺术设计等2个山西省高职教育实训基地建设项目和物流服务与管理等3个中等职业教育实训基地建设项目。

16.加大校企合作力度,校企合作要更加注重技术与教学层面的合作。专业系部要积极探索并提供具有各自特色的校企合作范例,提升校企合作的质量和层次。各系要继续依托资产经营有限公司,积极组建专业科技公司,促使教师带领学生在工程项目中完成教学任务,以吸引更多行业企业和社会力量支持、参与学院办学和教育教学改革。

17.坚持以赛促练,以赛促学,以赛促教,整体提升学生技能。全力做好2015年全国、全省职业院校技能大赛工作。

18.教科研及技术研发。鼓励教师围绕课程开发、教学模式改革和学生考核评价体系的创新开展教科研项目研究;鼓励教师瞄准行业企业关键技术问题,积极承担企业生产一线技术研发及服务项目,提升教师技术研发创新能力和服务社会的能力。

19.教学质量管理与监控。创新教学监控体制,强化督导手段,保证人才培养质量提高。

20.发挥《建材技术与应用》杂志、“全国循环经济工程实验室”、“山西省建材行业技术中心”和“山西省硅酸盐学会”等研究平台在学院校企合作和教育教学改革中的作用,推动学院与行业企业的密切合作。

五、坚持立德树人,促进学生管理工作上新台阶

21.以坚定理想信念为重点,提升学生思想政治教育质量。围绕“立德树人”根本任务,丰富德育工作载体,突出“中国梦”主题教育和社会主义核心价值观宣传教育,着力提升大学生思想政治教育质量。

22.加强学生日常管理。完善管理制度,狠抓常规管理,实行学生工作量化考核。

23.提升学生职业素养。加强对学生职业技能、职业道德、创新能力的培育,有机结合思想政治教育、心理健康教育、文化素质教育,促进学生职业素养提高,提升育人功能。

24.加强校园文化建设。创建和巩固具有学院特色的校园文化活动品牌项目,使校园文化活动有载体、有特色、创品牌、出成果,能够吸引、熏陶、引导和提升学生,为学生的成长成才创造良好氛围与环境。

25.做好学生资助工作。切实加强对学生奖学金、助学金和助学贷款评定以及勤工助学工作的项目管理,认真落实学生应征入伍优惠补偿等政策性服务项目,不断提高资助工作的公信力和满意度。

六、稳规模,提质量,促就业招生工作上台阶

26.认真做好招生工作。探索学院招生考试改革,稳定招生规模,提高生源质量;进一步利用现代化手段和媒介,丰富招生宣传方式,扩大学院影响力

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