武汉大学是教育部直属重点综合型大学，是国家“985工程”和“211工程”重点建设高校和国家首批“双一流”建设A类高校。本文选取2019-2021年武汉大学毕业生的就业数据分析近3年武汉大学毕业生的就业质量。

一．近三年毕业生落实率先降后升

下图展示了武汉大学近3年各学历层次毕业生人数与全体落实率，2020年整体落实率下降1.66%，至2021年虽有所回升，但与2019年相比仍有略微下降。

图1.2019-2021年武汉大学毕业生人数及落实率

数据来源：《武汉大学就业质量报告》

二．国内升学更受本科毕业生青睐

近3年本科毕业生就业占比小幅下降，武汉大学毕业生出国目标国家主要为美国，由于美国受疫情影响严重，选择出国（境）的本科毕业生占比下降8%，更多毕业生选择国内升学进一步提升学历。

图2.2019-2021年武汉大学本科毕业生流向

数据来源：《武汉大学就业质量报告》

三．机关单位、事业单位热度上升

近3年企业单位就业占比持续下降，机关单位与事业单位就业占比上升，人数占比上升9个百分点，武汉大学毕业生倾向于选择更为稳定的就业单位。疫情影响，未来几年体制内岗位仍热度不减。

图3.2019-2021年武汉大学毕业生就业单位性质

数据来源：《武汉大学就业质量报告》

四．四川省西部就业人数持续增长

武汉大学毕业生积极服务于国家发展战略，各学历层次的毕业生积极投身西部建设。近年越来越多的毕业生参与到西部计划中，西部地区为吸引应届毕业生也出台多项利好政策，如四川省实施了深度贫困县西部计划专项，定向委派志愿者全部于服务期满且考核合格后，直接考核招聘为当地事业单位工作人员，积极为服务期满志愿者多渠道流动创造有利条件，四川省西部就业人数持续增长。

图4.2019-2021年武汉大学毕业生西部地区就业情况

数据来源：《武汉大学就业质量报告》

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