在数字化转型浪潮席卷各行各业的当下，企业对数据分析、供应链优化、信息系统管理等技术型管理人才的需求持续攀升，管理科学与工程类作为连接技术与管理的“桥梁型”专业是否迎来了新的市场机遇？管理科学与工程类（不含特殊类型/批次）近年来的招生录取格局、培养特色与就业状况究竟如何？

一、2026年招生计划人数、占比持续下降

近五年，管理科学与工程类专业的招生规模在前期温和调整后，于2025至2026年出现加速下滑，2026年单年降幅接近10%；在全部招生计划中的占比也从2.21%持续走低至1.64%，相对份额正被逐步挤压。

如果把管理科学与工程类拆开来看，五年间大数据管理与应用专业的招生计划从不足1万人飙升至23530人，净增超过1.3万人，增幅高达137%；在专业类内部的占比从11.5%猛增至31.9%，跃居该类招生规模首位。

而作为管理科学与工程类中传统的第二大专业，工程管理正处于持续的规模缩减之中。招生计划从23597人逐年滑落至17310人，累计减少6287人，降幅达26.6%。且下滑并非匀速推进——2025年骤降近2000人，2026年更暴跌近4000人，降速明显加快。这一走势与房地产及建筑行业的深度调整高度吻合。

二、开设管理科学与工程类院校数量及占比下降

从开设院校的变化来看，管理科学与工程类的覆盖面正在缓慢但持续地收缩。五年间招生院校从694所微降至679所，净减少15所。而在所有招生院校中的占比则从55.4%持续下滑至48.9%，五年跌了6.5%。

三、各层次院校仅985院校有所扩招

在各层次院校中，985院校是所有层级中唯一大幅扩招的，一年内从755人扩至915人，增幅高达21.2%。而占绝对主体的其他普通院校则从74512人骤降至66623人，减少了近8000个名额，降幅达到10.6%，承担了绝大部分的绝对名额损失。

四、文科生几乎被清出管理科学与工程类专业

从选科要求的变化来看，文科生几乎被完全挤出了管理科学与工程类专业的招生通道。2022年时文科生还有将近9000个名额，占比超过10%，到2026年仅有25人；理科生则始终牢牢占据主导地位；综合改革省份的占比也缓步升至12.34%，增幅虽不大但方向持续向上。

五、管理科学与工程类录取分数整体以下滑为主

从投档分的波动来看，管理科学与工程类录取分数整体走低，20%专业降幅超过5分，而涨幅超过5分的专业合计不到10%。但仍有相当一部分院校在逆势中守住了甚至抬高了身价，涨跌两端并存，市场对管科类专业的定价正在分化。

大数据管理与应用专业的录取分数走势与管科类整体方向一致，但波动幅度明显更窄。等效分差主要集中在[-10,0]区间内，深跌比例低于大类均值，微涨比例则高于整体水平。

六、部分财经类院校下滑幅度明显

下图展示了部分985、211院校管理科学与工程类专业物理类在河北的录取情况。各重点院校几乎全线后移，但部分院校表现出了明显的抗跌性，相对稳定。

吉林大学与北京科技大学表现相对稳健，虽略有后移，但幅度温和，近三年基本企稳。两校工科生源质量并未出现明显滑坡。

与之形成鲜明对比的是两所财经类院校。中央财经大学位次从3008名后移至7230名，上海财经大学则从3705名后移至10717名，下滑幅度远超工科背景院校。管科类专业的吸引力，正在从“财经标签”向“工科底色”转移。

七、薪资溢价能力面临考验

从毕业后的薪资回报来看，管理科学与工程类专业呈现出“起薪优势快速消退、中期溢价断崖式收窄”的双重承压格局，两个阶段的薪资竞争力都在经历急剧下滑。

毕业半年的起薪在2021至2023年间表现稳健，在应届生市场上保持着不错的竞争力。但2024年溢价骤降至1.2%，2025年更是起薪首次跌破全国本科平均线。从领先5.6%到落后0.6%，短短两年间优势蒸发殆尽。

毕业五年的中期收入下滑更为剧烈，2021至2024年间基本保持着10%以上的高溢价，是名副其实的高回报专业。然而2025年突然大幅跳水至10919元，溢价从10%断崖式收窄至2.4%，一年之间缩水超过7%。

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